Sprijin pentru integrare și acces în profesie
Dizabilitatea nu definește o capacitatea de a contribui, de a crea și de a excela. Vizăm dezvoltarea competențelor și resurselor care să sprijine autonomia financiară și socială. La APHO, privim integrarea profesională nu doar ca pe un loc de muncă, ci ca pe o cale esențială spre autonomie, demnitate și împlinire personală. Acest program este conceput ca o punte de legătură între abilitățile tale unice și piața muncii, oferindu-ți suportul necesar în fiecare etapă a dezvoltării tale profesionale.
Cum venim în sprijinul beneficiarilor noștri:
Evaluarea potențialului lucrativ: identificarea punctelor tari, talentelor, intereselor și abilităților practice care pot fi transformate într-o carieră.
Consiliere și orientare profesională: opțiuni reale de pe piața muncii, identificarea meseriilor adaptate stării de sănătate și stabilirea împreună a unui plan de carieră.
Pregătire pentru angajare: redactarea unui CV, scrierea unei scrisori de intenție, pregătire pentru interviurile de angajare.
Dezvoltarea abilităților soft (Soft Skills): Lucrăm împreună la dezvoltarea comunicării, a încrederii în sine, a gestionării emoțiilor la locul de muncă și a adaptării la un nou colectiv.
Parteneriate cu Angajatori și cu AJOFM
Nu lucrăm doar cu beneficiarii, ci și cu comunitatea de afaceri. Sprijinim activ companiile care doresc să devină incluzive:
Sesiuni de conștientizare și informare oferite periodic beneficiarilor de către AJOFM - Gorj
Consiliere privind cadrul legal și facilitățile fiscale la angajarea persoanelor cu dizabilități.
Ghiduri pentru adaptarea rezonabilă a locului de muncă la nevoile fizice ale angajatului.
Sesiuni de conștientizare pentru echipe, facilitând o integrare caldă și firească a noului coleg.